HR Business Partner
Popis
- Budete poskytovat komplexní HR podporu centrálním týmům v oblasti personálních záležitostí.
- Čeká vás spolupráce s personálním manažerem společnosti na strategickém směřování HR.
- Zajistíte soulad HR procesů s obchodními cíli společnosti a jejich realizace.
- Nedílnou součástí bude monitoring kariérního rozvoje a plánování nástupnictví.
- Zastřešíte analýzu HR dat a přípravu návrhů opatření.
- Nemine vás podpora při změnových procesech ve společnosti.
- Zajistíte, aby se dodržovaly HR procesy v rámci odborných oddělení.
- Součástí vaší práce bude spolupráce na tvorbě a implementaci personálních konceptů.
- Budete sledovat klíčové HR ukazatele – personální náklady, nemocnost, fluktuace, time-to-hire, cost-per-hire aj.
Požadujeme
- Ideálně VŠ vzdělání.
- Plynulá komunikace v AJ (min. úroveň B2).
- Zkušenosti v HR managementu – operativní i strategická úroveň.
- Uvítáme zkušenost z korporátní společnosti.
- Schopnost analyticky pracovat s HR daty a KPI.
- Znalost pracovně-právní problematiky.
- Jste výborně komunikačně zdatný/á a nechybí vám poradenské dovednosti.
Nabízíme
- smlouvu na dobu neurčitou
- služební auto i k osobnímu užití
- 30 dní dovolené
- příspěvek na stravování
- systém Cafeterie
- MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
- další benefity
- systém zapracování, odborného vzdělávání a možnost kariérního růstu
Zaujala Vás tato pozice? Pošlete nám Váš životopis:
